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          员工档案

          亨利学家

          名称: 亨利学家
          标题: 事业部人力资源总监
          职业领域: 人力资源
          位置: 史基浦,荷兰
          教育: 经济学,中国北京首都医科​​大学。学士文凭

          “我有工作的人有高水平的道德标准和专业能力。我发现这是一个关键的差异比较其他一些公司。在这样的环境中,你可以专注于建立你的力量和提高自己的弱点“。


          我的工作的人有高水平的道德标准和专业能力。我发现这是一个关键的差异比较其他一些公司。在这样的环境中,你可以专注于建立你的力量和提高自己的弱点。对待同事相互尊重,你可以学到很多的相互东西。

          描述你的工作职责和你的角色的重要性。

          随着业务部人力资源总监,我负责我的府内的一般的人力资源管理。我在管理关键的人挑战,这些盖有我的业务单位的领导团队紧密合作,但不限于:资源和招聘,绩效管理,员工参与,组织设计和变更管理,奖励和表彰。所有这些项目都是我的BU的成功非常重要,因为人是我们公司的重要资产之一,保证它们的参与是非常重要的。

          描述你的一天到一天的活动,并有良好表现所需要的技能。

          因为我的工作性质,我需要经常与员工和管理人员接触,讨论人的问题,无论是整个公司的流程或处理个人的请求。作为BU人力资源总监,我还需要涉足商业战略审查和讨论。完成我的工作,我必须有很好的业务的理解首先,我需要知道我们的产品和我们提供给客户的服务。最重要的是,我需要有高水平的个人效率来处理我面对每一天的任务量很大。肯定有坚实的人力资源知识和技能也是我的角色的成功至关重要。对所有这些任务的顶我也有一个小时的团队来管理,帮助和支持他们实现自己的任务和成长是我日常工作的关键要素。

          描述你的职业道路。你从哪里开始,你是怎么到你现在的情况?

          我开始作为一个初级人力资源主管1992年,从那时起在所有HR子功能的作用,例如做过HR工作招聘,培训和发展,组织变革管理,人力资源共享服务管理等。我已经在两个不同的大洲还曾 - 亚洲和欧洲。加盟嘉吉之前,我曾在飞利浦和外壳。

          你为什么选择加盟嘉吉和这里是什么让你?换句话说,如何在已嘉吉职业帮你茁壮成长?

          确实是给我的加盟嘉吉两个特别的原因:1)嘉吉的全球存在和其业务的多样性; 2)在嘉吉人的敬业精神。其实我是嘉吉公司是一家全球性企业,提供最好的产品和一流的服务,为我们的客户是自豪。我也喜欢与所有嘉吉的人,谁都是非常专业,诚信和道德的最高水平运行工作。在这样的环境我相信我能与嘉吉公司共同成长。

          什么建议你给别人嘉吉感兴趣的职业生涯像你?

          重要的是要知道你的职业目标,你在哪里想。即使你在职业生涯的早期阶段,它仍然是值得花一些时间来考虑你的职业理想。一旦你知道你的职业目标,花时间去更好地了解自己,有一个良好的自我意识,可以帮助您充分利用自己的长处和改善你的弱点领域。一旦你有一个很好的理解了上面的,专注自己的学习和完善,是专用的,那么你可以让你的梦想成真。

          分享自己有趣的花絮,如爱好,志愿服务,喜欢的食物或活动,里面的成绩或工作之外。

          我喜欢做运动(跑步,足球等)。因为我是一个中国,我爱中国菜。我最大的成就就是我的家人 - 我的妻子和两个儿子。他们给了我很多精力和支持。

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